Handreiking inzet van e-learning in de SW
Steeds meer SW-organisaties gaan over op vormen van digitaal leren. Maar op welke wijze kan e-learning succesvol worden toegepast binnen de SW? SBCM maakte hiervoor een duidelijke handreiking met praktische checklist. Deze handreiking geeft praktische en didactische tips en achtergronden.
Doel
E-learning verwijst naar een verzameling leersituaties die, vaak op speelse wijze, zijn vormgegeven met behulp van informatie- en communicatietechnologie, in het bijzonder internettechnologie. Binnen de SW-organisaties is e-learning tevens een manier om onder de werknemers het internetgebruik te stimuleren en daardoor het verschil met andere (reguliere) werkomgevingen te verkleinen. Toepassing van e-learningprogramma's kan ook financieel aantrekkelijk zijn. Het kan de opleidingskosten voor SW-bedrijven reduceren en er komt veel extra oefenstof beschikbaar.
Doelgroep
Trainers, opleiders en P&O-functionarissen.
Publicatiedatum
Maart 2011
Meer informatie?
Handreiking inzet E learning SW
(1.2 MB)








