WSW
Als een gewone baan door een arbeidshandicap te hoog gegrepen is, krijgen mensen via de Wet sociale werkvoorziening (WSW) hulp bij het vinden van een baan. Als dat niet lukt, kunnen ze in aanmerking komen voor werk in de SW-sector.
Het CWI bepaalt wie in aanmerking komt voor een WSW-indicatie. Werknemers die een aangepaste werkplek weigeren kunnen hun indicatie kwijtraken. Per jaar is er 2,2 miljard euro beschikbaar voor zo’n 90.000 voltijd WSW-plaatsen. Dat is 24.500 euro per plaats. De verantwoordelijkheid voor de uitvoering van de wet ligt bij de gemeenten.
Persoonsgebonden budget
Sinds 2008 kunnen mensen met een WSW-indicatie kiezen voor een persoonsgebonden budget. Daarmee kunnen zij zelf kiezen wie hen helpt bij het vinden van een passende baan. Of de baan juist zelf zoeken.
Commissie De Vries
In 2008 presenteerde de commissie De Vries haar advies voor een fundamentele herbezinning van de WSW. Daarin stelt de commissie een uniforme financieringsstructuur voor verschillende doelgroepen met een arbeidsbeperking voor. In 2010 en 2011 lopen er pilots om ervaring op te doen met deze aanbevelingen.
Download een samenvatting van het advies. 
(1.2 MB)
Meer informatie?
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
CWI
Commissie de Vries
Aan het werk met de WSW
