Arbeidsontwikkeling
SBCM ziet begeleiding/coaching en opleiding/ontwikkeling als ondersteunend voor het primaire proces in de SW: het verkrijgen van passend, zo regulier mogelijk en duurzaam werk voor SW-medewerkers.
SBCM ondersteunt SW-organisaties en SW-medewerkers hierbij door:
- Kennis te verzamelen en te delen
- Instrumenten te ontwikkelen, te implementeren en door te ontwikkelen
- Financieel bij te dragen aan innovatieve aanpakken







