Training Vraaggericht coachen

Training Vraaggericht coachen

Door te coachen vanuit de vraag van de cliënt of medewerker, kan deze de regie nemen over zijn eigen ontwikkeling. Tijdens de training Vraaggericht coachen leer je aan te sluiten op de mogelijkheden van je gesprekspartner.

Deze benadering helpt je om duurzame plaatsingen te realiseren.

Wat leer je tijdens de training Vraaggericht coachen?

Aan het eind van de training:

  1. Ben je ervan bewust vanuit welk mensbeeld je coacht en welk effect dit heeft op de cliënt/medewerker;
  2. ben je in staat verbinding te maken met de medewerker/cliënt en kun je de ander verantwoordelijkheid laten nemen voor zijn eigen ontwikkeling.

Voor wie

De training Vraaggericht coachen is voor iedereen die mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleidt of ondersteunt in en naar werk, zoals jobcoaches, werkbegeleiders, werk- en trajectconsulenten, klantmanagers en leidinggevenden.

Duur

De training duurt 4,5 dag

Data

Training 1:
20 maart 2019
10 april 2019
24 april 2019
22 mei 2019
De vijfde dag (een halve dag) wordt in overleg met de groep vastgesteld.

Training 2 (vol):
9 oktober 2019
30 oktober 2019
13 november 2019
27 november 2019
De vijfde dag (een halve dag) wordt in overleg met de groep vastgesteld.

Training 3:
16 oktober 2019
6 november 2019
4 december 2019
8 januari 2020
5 februari 2020 (halve dag)

Locatie

De training wordt gehouden in Utrecht

Kosten

De training kost € 650,- exclusief btw per deelnemer. Leden van Cedris krijgen een korting van 25% per deelnemer.

Trainers Vraaggericht coachen

De training wordt gegeven door Emiel van Doorn (StiBCO), Josie Kunseler (Patijnenburg) en Anita Hellemons (Sociaal Werkbedrijf DSW).

Emiel van Doorn is een ervaren trainer in mediërend leren en co-auteur van ‘Basisboek mediërend leren’ en ‘TIB-Tools’. Hij begeleidt mensen met een ontwikkelingsachterstand en traint professionals.

Josie Kunseler is trainer en HR-manager. Zij werkt met leidinggevenden en medewerkers aan duurzame arbeidsontwikkeling en plaatsing in reguliere banen. 

Anita Hellemons is trainer, begeleider en supervisor. Zij is zeer ervaren in het geven van trainingen aan medewerkers met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt en hun leidinggevenden/directe begeleiders.

Aanmelden

Schrijf je in voor deze training