Niet vergeten: nomineer voor 1 september 2023 jouw Topper!
- 23 mei 2023
Bijdragen aan passend, betaald en duurzaam werk
Ook in 2023 organiseert SBCM weer het festival Sterk aan het Werk om een extra impuls te geven aan LLO in de sector. Dit jaar staat de hele maand november in het teken van leren. Met het aanbod vanuit SBCM, willen we bedrijven ondersteunen om (blijven) leren op een leuke en laagdrempelige manier…
Lees meerHet interview met Ilonka Dorrepaal van Promen is de achtste in de reeks van directeuren en/of MT-leden aan het woord over Leven Lang Ontwikkelen. In deze interviewreeks vertellen zij over hoe hun medewerkers de SBCM Topperverkiezing 2022 ervaarden, wat zij als organisatie doen om medewerkers te…
Lees meerOok dit jaar organiseert SBCM weer de Topperverkiezing. Met de gratis campagnematerialen kan je deze verkiezing onder de aandacht brengen binnen jouw organisatie. Lees hier meer over deze verkiezing en de campagne materialen.
Met de jaarlijkse Topperverkiezing wil SBCM een impuls geven…
Lees meerMedewerkers met een psychische kwetsbaarheid hebben op de werkvloer soms extra begeleiding nodig. Om werkleiders, leidinggevenden, (interne) jobcoaches en andere professionals hierbij te helpen, ontwikkelde SBCM de begeleidingskaarten. Deze zijn nu verbeterd, uitgebreid met drie nieuwe kaarten…
Lees meerHet interview met Patrick Godding van Euronyl DPI-BV is de zevende in de reeks van directeuren aan het woord over Leven Lang Ontwikkelen. In deze interviewreeks vertellen directies over hoe hun medewerkers de SBCM Topperverkiezing 2022 ervaarden, wat zij als organisatie doen om medewerkers te…
Lees meerInvesteren in opleiding en ontwikkeling speelt een belangrijke rol in het verhogen van de duurzame inzetbaarheid. Door medewerkers te stimuleren om zich verder te ontwikkelen, kunnen ze gezond en gemotiveerd aan het werk blijven. Nu en in de toekomst. Maar welke geschikte opleidingen en…
Lees meerHet internet staat vol met nuttige informatie en handige hulpmiddelen. Maar helaas is niet alles wat het lijkt en zijn er ook veel gevaren. Om jongeren met een licht verstandelijke beperking (LVB) te beschermen tegen nepnieuws en mensen met slechte bedoelingen is er nu de app ‘Nep Echt!’….
Lees meerVoor medewerkers of werkzoekenden met weinig of geen opleiding is het belangrijk om hun algemene werknemersvaardigheden te blijven ontwikkelen. Om ze daarbij te helpen biedt SBCM diverse online leerprogramma’s en offline materialen aan. Dat willen we in de toekomst blijven doen, en daar kunnen…
Lees meerOp 21 maart 2023 staat een nieuwe editie van De Professional Centraal op de agenda. Ditmaal duiken we dieper in belangrijke thema’s die grote invloed hebben op de mensen wie je werkt. Denk aan krapte op de arbeidsmarkt, klimaatcrisis, energiecrisis en de gevolgen van (verborgen) armoede….
Lees meerHet interview met Monique van der Velden is de zesde in de reeks van directeuren aan het woord over Leven Lang Ontwikkelen in de sector. In deze interviewreeks vertellen directies over hoe hun medewerkers de SBCM Topperverkiezing 2022 ervaarden, wat zij als organisatie doen om medewerkers te…
Lees meer