Thema: Gezond en veilig werken

• Nieuws
• Werkgever
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

Stoptober is samen 28 dagen niet roken in oktober. Een mooie kans om stoppen met roken ook in jouw organisatie aan te moedigen! Doe je mee?

• Nieuws
• Werkgever
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

Wat werkt in jouw organisatie om gezond en veilig werken onder de aandacht te brengen of houden? Deel uiterlijk 15 september je praktijkvoorbeeld met ons en maak kans op de Award Gezond en Veilig werken en een geldbedrag van € 5000, € 3000 of € 2000.

• Nieuws
• Werkgever
• Gezond en veilig werken

Elk jaar verliezen circa 280 mensen lichaamsdelen, vooral vingers, tijdens werkzaamheden met machines met bewegende onderdelen. Denk aan zijn cirkelzagen, vulmachines en transportbanden. Om dit te voorkomen is het essentieel dat medewerkers niet in aanraking komen met bewegende delen van…

• Nieuws
• Werkgever
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

Hoe kom je te weten hoe je gezondheid van medewerkers in een SW-bedrijf het beste kunt bevorderen? Dan ga je gewoon zelf op de werkvloer staan. Zo pakken Dorit Biermann en Lotte Thissen van Universiteit Maastricht hun onderzoek aan voor het ZonMw-programma Lees meer

• Nieuws
• Werkgever
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

Staat Gezond en Veilig Werken goed bij jullie op de agenda? Laat ons uiterlijk 15 september 2019 weten hoe jullie dit doen en maak kans op de Award met een geldbedrag. SBCM deelt alle goede voorbeelden om andere SW-organisaties te inspireren ook te werken aan een gezonde en veilige werkomgeving….

• Nieuws
• Werkgever
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

Binnen SW-bedrijven is er genoeg draagvlak voor arbozaken en worden voldoende tijd en middelen vrijgemaakt om de arbeidsomstandigheden te verbeteren. Toch is er op bepaalde onderdelen wel verbetering nodig.

• Nieuws
• Duurzame inzetbaarheid
• Gezond en veilig werken

In 2018 is het verzuim in de SW-sector met ruim een half procentpunt gestegen vergeleken met 2017; het verzuim is nu 14,0 procent. Een SW-medewerker meldt zich gemiddeld 1,8 keer per jaar ziek en verzuimt gemiddeld 30,2 dagen door ziekte.